學期最後一次的演講,是富奇想的使用者經驗總監張慧屏老師。在演講過程中,張慧屏講者運用許多富奇想的企業實例以及他們工作的情況、流程來讓我們瞭解他們工作室的行事風格,如大同電鍋的品牌新行銷與通路形象建立,以及7-11統一超商City Cafe的服務設計和模組化標準設計。這幾個案例中,講師向我們展示如何依照顧客需求以及店家區域,設計新的模組,來增加工作效率及提升品牌形象。使我了解,成功的品牌規劃和工作動線,需要考慮實際需求,以及消費者習慣。
演講中,張慧屏講者特別提到目前台灣設計行業的現況,並使用簡大為先生所提出的「設計5.0」來簡述。設計5.0指設計扮演的腳色從0.5美工、1.0外觀、2.0設計主管、3.0設計總監、4.0具有設計背景的董事成員、5.0合夥人的型態。目前台灣介於2.0與3.0之間,國外大部分品牌的公司介於3.0-4.0,而富奇想處於5.0。
講師也應用自己的求學歷程來勉勵我們,談到如何在人生的分叉路做出適合自己的抉擇、與選擇所需要的勇氣和自信。講師在大學畢業後,先在公司歷練,之後才選擇出國留學,勇敢的做出和別人不同的選擇;在國外留學過程中不斷挑戰自己與學習,且由於他對業界需求的瞭解能更有方向及目的性的學習新知。這些人生經歷都造就了現在的她、不僅能夠做出各面向的分析來瞭解業界需求,更能以不同角度來切入問題點。
沒有留言:
張貼留言